Trabajar en la SIGEN

Acciones del CIOT


•Diseño del Reglamento Interno de funcionamiento de la Comisión.

•Elaboración del circuito de recepción de presentaciones de denuncias y comunicarlo luego a todo el personal.

•Realización de encuestas sobre el clima y ambiente laboral.

•Reuniones con las autoridades de los sectores por situaciones críticas surgidas de las encuestas para su abordaje y mejora del clima laboral.

•Elaboración y elevación a la CIOT Central del informe anual con las acciones llevadas adelante.

•Reuniones informativas del secretariado técnico-administrativo con el Síndico General de la Nación.

• Comunicaciones al personal por medio de emails y de la publicación mensual SIGEN en línea sobre: Qué es la violencia laboral.